Attraktiver Arbeitgeber sein

Unsere Mitarbeiter sind Botschafter der TUI Nachhaltigkeitsstrategie. Um das Engagement zu unterstützen, wollen wir als Unternehmen zu den attraktivsten
Arbeitgebern zählen. Ein zentrales Ziel von „Care More“ – der vierten Säule unserer Strategie „Better Holidays, Better World“ – lautet deshalb, bis 2020 im Rahmen der jährlichen Mitarbeiterbefragung einen Engagement-Score vom mehr als 80 Punkten zu erreichen.

Fortschritte

In 2019 betrug der TUIgether Score 76 Punkte, aufgrund der COVID19-Pandemie konnte die Befragung im Jahr 2020 nicht stattfinden.

Ziele bis 2020

Wir werden bis 2020 einen Mitarbeiter-Engagement- Score von über 80 erreichen – und zählen damit zu den führenden 25 globalen Unternehmen.